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稚美托育加盟

投资金额:50~100万 区域授权:否
稚美托育品牌logo

发展模式:单店加盟,区域加盟,直营+加盟 加盟区域:咸宁市、乐东县、其他城市等全国地区 等全国地区

投资人群: 在岗投资,网店形式,毕业生创业 主营业务:托育

  • 品牌发源地

    杭州市
  • 门店数量

    4335家
  • 合同期限

    二年以上
  • 培训时间

    长期

公司名称:杭州宝天托育服务有限公司 公司地址:浙江省杭州市西湖区龙申综合发展中心6幢502室

    稚美托育项目支持定制装修 物料支持 经营扶持 员工培训 带店培训 推广支持
稚美托育品牌介绍

FAMILY JOY稚美托育隶属于杭州宝天托育服务有限公司旗下品牌,于2005年创立,始终专注于为婴幼儿创造幸福感。公司创始人 Jason多年深入考察和研究欧洲、澳洲、日本等各国先进的托育理念,结合本土不同月龄阶段婴幼儿的成长发展特点,不断完善提升婴幼儿的托育服务水平。

2005年 Jason创立了第一家Family Joy稚美,从此这里便成了幼儿温暖的家。目前Family Joy稚美已发展了100多家托育中心。每天,有数千户家庭享受着Family Joy的快乐托育。Family Joy稚美努力创造安全、温暖、品质的婴幼儿生活环境,提供令孩子兴奋的机会和挑战:玩耍,互动,学习和成长。

稚美托育努力为孩子创造更多的幸福感,因为这对孩子成为一个拥有健全人格的社会人十分重要。借鉴欧美国家的社区婴托中心模式,稚美为幼儿提供有情感有温度的精心呵护。从您加入稚美的那一刻起,来自稚美全方位的关爱与服务就始终一路伴随。

稚美工作人员喜爱孩子,在这里有孩子们喜欢的 “哥哥”、“姐姐”、“奶奶”,她们愿意用爱和责任心陪伴每一位孩子。稚美总部为所有员工提供持续性的培训课程,不断改进教师团队的实践、技术和组织能力,提高员工的积极性和幸福感。最终保证我们提供给您的孩子优质的托育服务。

稚美托育加盟企业文化

核心价值观:

爱·品质·幸福感。

企业使命:

为婴幼儿创造幸福感。

培养目标:

培养对社会、对世界有积极影响力的幸福人。

稚美托育加盟理由

16年百家分校

16年百家分校品质坚实。稚美托育经历16年不断完善服务品质和加盟流程。全国百家分校在总部带领下,合力打造爱与品质优质园区,使园区高品质得以呈现,盈利能力普遍强大。

多盈利模式

稚美采用早教+托育+兴趣课,一个场地,多盈利模式,同时有大量专业的运营和选址团队,给予加盟商支持,迅速让加盟商盈利。

人才输送基地

我们同时跟国内多家专业院校达成长期战略性合作,作为加盟商的师资输送基地。

采用英国EYFS早教体系

稚美与英国EYFS体系制定者战略合作,EYFS是由英国教育与技能部专项调研,耗资1.5亿,历时15年,7000名教授调查3000婴幼儿而成。英国早期教育体系(EYFS)是世界周知的幼儿教育标准在2008年9月被正式纳入英格兰。

稚美托育加盟优势

1、品牌优势:稚美托育所有的加盟店都按照鲜明的门店风格、统一VI系统包装,确保消费者无论到哪一家稚美托育门店,都能感受同样的产品与服务。

2、产品优势:稚美托育自面市以来,一直备受年轻消费群体的喜爱,现有的加盟体系中,大半的加盟商来自稚美托育的消费者,部分加盟商还开了二店、三店、区域代理。

3、技术优势:稚美托育总部拥有独创的专业技术,为加盟商提供全方位的技术指导,保障加盟店的市场竞争力。

4、培训优势:稚美托育为每个加盟商提供全方位系统化培训,为您成功开店打下坚实基础。

5、服务优势:加盟稚美托育可以得到稚美托育总部提供的全方位服务支持,更大程度降低了投资风险。

6、投资优势:根据投资商的当地经济发展状况,对投资模式进行投资预算分析,并提供盈亏平衡评估、核算投资回收周期与总体运营的投资回报率,将投资风险降至比较低。

稚美托育加盟支持

筹备支持

选址:配备选址手册,稚美总部不断推荐优质商铺。

装修:稚美总部提供装修设计方案及详细施工图纸。

采购:配备稚美校区装饰标准手册,辅助加盟商进行其他采购。

招聘:协助人员招聘和上岗培训。

开业支持

综合指导:品质管理到校区进行综合性辅导。

招生推广:营销管理到校区进行开业流程辅导和招生培训。

到店支持:开业当天稚美总部派遣人员到店支持。

人员支持

教师输出:委培高校的人员输出和总部资质教师派遣任职。

实习教师:入职前统一的上岗培训、考核评估,输出后胜任力追踪。

招聘:与总部联合招聘推广。

培训:完善的培训支持,包括上岗培训、技能培训、课程培训、专项培训、延伸培训等。

课程支持

专业课程:7+1课程体系激发孩子无限可能。

授课技能培训:针对教师授课技能,由专业培训团队负责培训。

课程研发:新课程研发与教务服务。

标准化支持

运营手册:全套招生、盈利规范手册。

品质手册:品牌形象规范指导,日常校区管理规范指导,并定期到店审核。

教学手册:针对课程内容提供年度开发理念和教研内容。

教师手册:规范早教教师的职业素养和专业技能,统一培训考核。

保育手册:包括校区卫生、厨房、洗手间、育婴等方面的规范手册。

运营支持

推广支持:稚美总部提供网络推广、自媒体素材、关键性平台联合投放服务。

同步活动:每年稚美总部都会提供统一的活动策划支持方案,全品牌联动。

进阶支持:包括品质进阶、招生进阶、特色服务等内容,快速提升盟商盈利能力。

稚美托育加盟教学环境展示

稚美托育加盟条件

加盟意愿

加盟商有强烈的意愿投入到托育产业之中,并立足于长期发展。

资金实力

加盟商具备一定的资金实力和良好的资金信用。

经营管理

加盟商能全力投入经营管理,愿意接受稚美总部的各项管理指导,认可稚美的管理规范。

工程条件

拟开设稚美托育的物业符合稚美所需的基本工程条件。

加盟理念

加盟商认同稚美托育理念,并愿意接受稚美总部的相关培训与宣导。

稚美托育加盟流程

1、加盟咨询

索取加盟资料,初步了解项目。

2、提交申请

申请人提供初步个人及财务背景资料。

3、考察稚美

考察校区、课程、管理等,深入了解项目及合作模式。

4、可行性研究

详细了解投资测算,完成投资计划书。

5、签订合同

签署合同,达成合作。

6、选址调研

商圈分析,根据选址手册进行选址,并完成经营计划书。

7、执照申请

营业执照办理。

8、开业筹备

员工招聘培训、校区装修、教具定制等。

9、招生营销

市场推广及预销活动。

10、正式开业

正式开业。

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