厚生茶餐厅加盟

厚生港式茶餐厅是北京今生今食餐饮管理有限公司旗下的品牌，其有着与西式快餐厅一般的经营形式，以大众消费群体为目标客户，可以说港式茶餐厅走的是平民化和亲民化的路线。由于其方便快捷的服务，以及多样的食肆种类与合理的价格而广受欢迎，以致成为人们生活不可缺少的一部分。

公司研发出符合国内消费者口味的中西营养套餐，对传统西餐好中餐的不足之处进行弥补，采用科学化制作模式，按照标准化、程序化，历经十几道制作流程制作而成。厚生港式茶餐厅使用西餐和中餐的结合，为消费者人提供营养丰富的套餐组合，科学化的饮食方式，让顾客有难忘饮食体验。

厚生茶餐厅专注于健康、快乐、美食理念，结合东南亚风味小吃制作精髓，融入一些西式餐饮的特点，精心新鲜上等食材，用心去制作美食。餐厅不断推陈出新，以此来迎合现在消费者饮食需求，凭借着特色、经济实惠的各种休闲美食，严格质量把关，透明化操作间，健康营养看的间。厚生茶餐厅运用特色经营理念，在市场上有着可观发展前景和空间。

品牌特色

1、淡旺季不明显：品类受季节性影响很小，不像餐饮和烤串受季节影响很大，淡旺季不明显。

2、营业额均衡：厚生茶餐厅，中午和晚上的客流差异不明显，营业额均衡。

3、接受度较高：容易复制，接受度高，在二三线城市的机会非常多。

4、跟踪服务：厚生茶餐厅加盟，开店过程跟踪服务，培训、指导、建议、帮助，创业不孤单。

厚生茶餐厅加盟理由

一、高效的专业团队：厚生茶餐厅拥有一支餐饮行业中为数不多的专业经营管理团队，拥有包括运营管理、品牌营销、终端推广、市场督导等专业人士，实现了管理层年轻化、专业化、高效化。

二、高级的餐品品质：餐品研制能力强，厚生茶餐厅发挥百年制作技术经验，严密制定和调整每一份餐品研发案，找准市场需求进行餐品项目开发(新餐品、包装等)，并及时根据市场热点，推出消费者喜爱菜品。

三、系统的加盟服务：厚生茶餐厅连锁经营体系向加盟商提供营销、营运、物流、培训、销售等多方面的综合支持服务。如在营运管理上，为加盟商提供日常营运管理指导、技能培训、进销存指导、绩效考核等支持。加盟商可以由此获得先进的经营理念和出色的经营管理系统，从而缩短掌握经营管理技能的时间。

四、成功的连锁经验：厚生茶餐厅连锁经营管理模型正是基于复制总部数十家直营连锁分店多年来的成功经营管理经验，并不断创新和发展的成功模型。

厚生茶餐厅加盟优势

1、品牌优势：拥有深厚的企业文化和雄厚的资金技术实力，市场影响力大，厚生茶餐厅品牌知名度高，美誉度好，是行业内的领军品牌。

2、餐品优势：创意性、时尚化、新颖化的厚生茶餐厅新餐品已成为国内市场流行趋势的风向标。

3、技术优势：享受厚生茶餐厅总部研发的特色餐品以及新品的销售权。

4、培训优势：定期组织厚生茶餐厅加盟商进行培训指导，不断学习，不断超越。

5、服务优势：加盟厚生茶餐厅可以得到厚生茶餐厅总部提供的全方位服务支持，更大程度降低了投资风险。

厚生茶餐厅加盟支持

1、区域保护：限额合作，县级一县一店，市级半径2公里范围内不发展第二家，以杜绝无序和恶性竞争。

2、营运测算：为合作商提供投资预算分析、经营盈亏平衡评估，测算投资投放回报期，以降低投资风险，确保投资收益。

3、企划指导：提供店堂平面设计，指导装潢及购置设备，厚生茶餐厅合作商可获得授权铜牌及统一形象设计的光盘资料。

4、系统培训：对合作店主要人员进行技能和管理培训，并派专人登门协助开业筹备工作。

5、后期服务：厚生茶餐厅总部保证优惠价的调料配送，提供长期咨询服务。

厚生茶餐厅招商加盟条件

1、具备一定的经济实力，认同厚生茶餐厅品牌文化 ；

2、始终维护品牌的良好形象；

3、具备投资风险意识；

4、认同企业文化、经营理念与管理模式。

5、接受厚生茶餐厅总部统一经营管理指导和监督，协助厚生茶餐厅总部实现品牌发展战略。

6、商誉能力：独立的个人或厚生茶餐厅；

7、具有良好的个人信誉与商业道德；

8、具备一定经营管理学习能力。

厚生茶餐厅加盟流程

1、提出申请：索取相关资料，了解加盟要求，并进行目标市场调研，确定商圈，联系厚生茶餐厅总部，提交意向咨询申请加盟。

2、总部评估：厚生茶餐厅总部收到申请后，进行合作资质评估。

3、合同签订：资质评估通过后，厚生茶餐厅总部出具可行性实施方案，签订特许合同，参加从业前培训，经厚生茶餐厅总部考试合格后，授予特许经营证书、授权牌照。

4、开业筹备：店铺确定开业日期后，厚生茶餐厅总部安排开业经理全程指导开业工作，赠送宣传用品及产品专用包装，制定优佳开业酬宾优惠方案，做好店内外等工作。

5、开业试营：加盟店在厚生茶餐厅总部专业人士的指导下，进行实况演练，做到服务工作娴熟并做好总结以便及时改进，快速进入正常运作并开业。

6、正式营业：厚生茶餐厅总部将全程跟进指导加盟店开业期间的运作，并提供长期售后跟踪服务，对加盟店的店务、人员管理、顾客管理等方面进行指导，定期组织实施促销活动，并定期巡视和组织后期专业培训。